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iWAM(アイワム)とは
iWAM Personal Report(パーソナルレポート)
パーソナルレポートでは、自分で意識しやすい認識スタイルとあまり意識をしていない認識スタイルが可視化されます。
パーソナルレポートを活用して
①改善点を特定して自主的に行動目標を
設定する
②社員の才能を把握したうえでフォロー
・サポートを行う
③改善努力の結果を数値で確認する
iWAM(inventory for Work, Attitude & Motivation)(職場における行動特性と動機付け)診断テスト結果には「人が職場において何に動機付けられ、どのような行動を取るのか」が正確に反映されます。
約30分で40問の質問にコンピュータ上で答えるだけで、職場環境における一人一人のデータをありのままにうつしてくれる 「レントゲン写真」のようなものなのです。
受験生の行動特性
各項目の平均との比較
受験者の行動特性を数値が高い順に表示
受験者の行動特性をグラフ化
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